日前，农垦云橡紧紧围绕中心工作，牢牢抓住“一带一路”和“走出去”发展带来的新机遇，以“上规模、强扩张、保增长、稳发展”为宣传主线，把宣传报道作为加强境外党建、促进企业发展的一项重要内容来抓。通过健全队伍网络、拓宽宣传平台、建立问责机制、提高宣传质效等一系列措施和手段，全力推进宣传报道工作跃台阶、上水平、出效果。
一是健全队伍网络。按照新闻报道员选拔条件，通过层层筛选，建立一支由30人组成的新闻报道员队伍，形成年纪轻、学历高、功底强、作风实、纪律严的新闻报道员网络，为宣传报道工作提供组织保证。
二是完善工作制度。制定印发了《关于建立新闻报道员队伍及有关制度的通知》，明确新闻报道员条件、新闻报道员职责、新闻报道员推荐和管理、投稿内容及投稿方式等内容，为宣传报道提供制度保证。
三是加强业务培训。将在近期举办新闻报道培训班，对新闻简讯、信息、通讯、图片新闻、图片资料、诗歌、散文、议论文、应用文、小小说等体裁进行全方位培训，为宣传报道工作提供技术保证。
四是层层分解指标。制定月度新闻报道投稿责任分解表，层层分解指标，要求每名新闻报道员每月至少投稿1篇，确保9月份完成40篇的新闻报道指标任务，为宣传报道工作提供量化保证。
五是建立刺激机制。除对公司、集团、省市及以上媒体、刊物刊发的稿件给予不同数额的奖励外，还规定年终对新闻报道成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，为宣传报道工作提供激励保证。
六是强化责任追究。明确公司本部各部门及各单位主要负责人为新闻报道第一责任人。公司党工部每月1日前下发《新闻报道投稿责任分解表》，对完不成任务的公司本部各部门及各单位主要负责人实行不同数额的罚款，并在全司范围内通报批评，同时纳入月度绩效考核。为宣传报道工作提供问责保证。
农垦云橡新闻报道各项保证措施和制度实施以来，宣传报道工作较以往有了较大改观，新闻报道员积极挖崛宣传线索、努力采写稿件，形成宣传报道工作“人人抓、抓人人、人人重视、个个参与”的良好格局和氛围。 ( 杨家军）
责任编辑：叶倩
